“对管理环境变化的先发制人反应”

作者:靳宵

“如果失败毫不犹豫地挑战恐惧,作为一个公司是有罪的离弃与“业务增长的机会,你必须传递给年轻的需要提供给我们的客户和社会的责任的价值提供'。” Hwanggakgyu乐天集团副总裁曾下令“挑战毫不犹豫地到最近四天乐天集团这样说,VCM(创造价值会·前总统会议)代表分支机构下半年。这“的态度不同跤是积极的挑战有一个清晰的愿景,而不是为什么,因为攀登挑战的借口是正弦选手排名世界上最好的,是不是要”在今年一月申东 - 宾总统乐天VCM上半年,为糖耐量和Mac的。它就是这样。一个乐天集团总裁Shin约束赶往应急管理倾注努力弥合围绕硫副kkoehagi“总面积”,以稳定组织。在乐天团结是光明的快速响应牛头犬的厚的主要问题,全家人都去迎接新总统的“nyurotde难题。根据第五乐天副主席黄主持过去下午4点开放食品部门在首尔蚕室乐天世界大厦13的联盟总裁会议(VCM·创造价值会议),并交付监狱的新总统的消息。黄总统说:“我们需要针对商业环境的变化做出差异化和具体的先发制人的反应。”下面,可支持决策通过的最重要的公司“关键人才的选拔和培训,改变专注于为未来的竞争力安全接班人培训”和“迅速在广泛的业务信息快速变化的商业环境和关键人才和相关信息分析资产。“ Hwang补充说:“我们必须提高客户价值和企业价值,成为一家与社区,合作伙伴和员工合作的公司。”这只能定做,等会大胆地执行一项战略,致力于成为比公平的回报率更当推新业务。 5日,包括乐天百货和乐天玛特在内的15位总统出席了会议,并举行了分配部主席会议。继6化学品部门,11日,酒店服务,12家金融子公司,随后的会议主席。乐天从老总会议上进行,但同时收集了所有的年终奖下半年,一旦新董事长带领集团召开高层管理人员,今年分为五个业务部门,如食品配送。被囚禁的总裁Shin,董赎回 - 宾“完全没有”乐天情况下,操作应急管理委员会有关情况和副总统(BU)第4师。然而,由于乐天的首要问题得到解决,Lot的空缺似乎很大程度上得到了解决。为了让乐天完成其控股公司结构,必须将乐天的上市和控股公司(如化学品和商品)纳入其中。日本乐天集团,其中包括由日本股东99乐天酒店乐天的核心子公司,包括乐天和乐天化工股份有限公司的第二大股东拥有。乐天计划最早在今年推广乐天酒店,但由于Shin被捕,时间表推迟。财务负责人表示,“目前,乐天正在谱写这种形式,日本乐天主导的股权结构,韩国乐天通过酒店乐天中间控股公司,”他说,“乐天大酒店交易yirwojyeo nopahjyeoya国内股东的股权会增加朝鲜的独立,乐天”他说。 Kim Ki-hwan,....

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